近日，省水利厅印发《关于开展小型水库“巡库员”机制建设试点工作的通知》，在全省范围内选定烟台莱阳市、潍坊临朐县和临沂莒南县作为小型水库“巡库员”机制试点，进一步加强基层小型水库运行管护工作，推进全省小型水库巡库员队伍建设。

该项试点时间为2022年7月到2022年12月，总体目标是2022年9月底前，小型水库“巡库员”公益岗位、人员、经费在试点县（市）全面落实并上岗到位，实现小型水库的全覆盖；2022年12月底前，建立职责清晰、程序规范的巡库员“标准化”管理制度，建立资源融合、保障有力的“常态化”保障机制，建立管理规范、监督有力的“职业化”管护团队。

当前，莒南县正对照《山东省城乡公益性岗位扩容提质行动方案》《临沂市城乡公益性岗位扩容提质行动实施方案》《临沂市城乡公益性岗位开发管理实施细则（试行）》《莒南县城乡公益性岗位扩容提质行动实施方案》等文件精神和标准，拟定《莒南县小型水库“巡库员”公益性岗位实施方案》，逐步确定人员配备、选聘原则及薪酬资金。其中，拟在小（1）型水库设置3名“巡库员”，在小（2）型水库设置2名“巡库员”，共落实397个乡村公益性岗位。结合水库管理工作实际，应聘人员必须身体健康，有初中以上文化程度，年龄在45—65岁之间且热心水利工作，优先考虑原有182座小型水库符合公益性岗位安置条件的216名管理员。

为加快试点工作进度，高质量完成试点工作，莒南县人民政府目前已同意实施方案并落实了资金保障，争取早日总结出有特色、能推广的经验做法，提高小型水库规范化、标准化管理水平。