近期，莒南县水利局着眼高标准、高质量开展“大学习、大调研、大改进”，不断深化理论学习、深入一线调研、落实问题整改，进一步夯实了全体干部职工的理论基础和业务能力，明晰了发展思路和举措，促进了问题整改、作风转变、能力提升。

“大学习”练内功，夯实能力基础。根据干部职工年龄层次、知识结构等实际情况，采取领导领学、骨干带学、个人自学等方式，抓牢抓实政治理论学习。将“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育前期工作、党员干部纪律作风集中整顿活动等作为“大学习”的重要内容，进一步梳理优化，调整完善了年度学习配当表，建立健全“大学习”长效机制。在学深学透中央重大政治理论、党员干部纪律作风标准要求的基础上，重点围绕乡村振兴战略等与水利事业密切相关的内容进行学习，领会把握其重大意义和丰富内涵，不断解放思想、更新观念、提升精神境界。

“大调研”明思路，查找现实问题。针对新时代水利事业面临的新情况、新问题，县水利局坚持问题导向、组织专题调研，调研人员深入镇街园区、山东伟力塑料有限公司、天楹电厂等地，围绕农业水价改革、全面实行河长制工作、水资源消耗总量与强度“双控”等专题，分期分批开展调研活动。调研过程中，与党员、干部、人才和群众深入交流，查找问题根源，听取意见建议，为形成思想深邃、切合实际的调研文章奠定了良好基础。同时，充分利用调研时机，全面了解掌握基层群众对农村饮水安全、病险塘坝加固等方面水利工作的意见建议，建立问题建议台账，调研结束后统一整理上报，为更好践行水惠民生理念提供有益参考和依据。

“大改进”强作风，凝聚发展力量。对省委第六巡视组反馈的整改意见、县委第三巡察组巡查期间发现的问题以及市县纪委反馈的纪律作风问题线索等，组织召开专题会议研究整改措施，建立整改台账，逐一进行整改。其中，对省委第六巡视组反馈的“新发展理念树的不牢，对中央关于打赢污染防治攻坚战的决策部署思想上不重视，行动上不坚决”问题，制定了强化部门协调配合、深入落实河长制等措施；对县委第三巡察组巡查期间发现的问题，通过修改完善工作管理制度，已全部整改到位；对市县纪委反馈的纪律作风问题线索，主要负责人严格落实全面从严治党主体责任，班子成员自觉落实党风廉政建设“一岗双责”，通过不定期开展纪律作风检查、在全局范围通报违规违纪人员等措施，干部职工的纪律规矩意识明显增强，形成了较好的工作学习生活氛围，促进了作风转变、凝聚了发展力量。（林超）