为认真贯彻落实全省市域社会治理现代化工作会议精神和“平安临沂建设”各项工作任务，营造安全和谐工作环境，我单位一直以来紧紧围绕维护社会稳定和发展这个重点，加强治安保卫，深入普法教育，扎实开展平安单位创建工作。

一是加强组织领导,全面落实工作责任。

2020年我单位重新调整充实了平安单位创建工作领导小组，明确了工作人员职责和任务,落实了主要负责人主体责任和主管领导第一责任人工作制度，发现违背平安单位建设的问题立即解决,坚决保证不发生影响单位安全稳定事件，凡因玩忽职守造成工作失误者，从严追究责任，视情节给予处分。

二是加强宣传引导，制定平安单位建设实施方案。

年初，根据工作任务安排制定了《临沂市水利局平安单位建设和社会综合治理工作方案》，把平安创建作为单位工作的一项重要内容来抓，与水利中心工作任务同安排、同落实，要求干部职工及家属积极参与平安建设、知晓平安建设，并在每年5-11月积极进社区开展平安单位建设宣传活动，做到平安创建人人有责。通过宣传教育的开展，广大干部职工的思想觉悟得到明显提高，大家自觉遵纪守法，积极参与构建和谐社会，形成了齐抓共管的良好氛围。

三是充分发挥职能作用，全面加强治安防范工作。

积极参与社会管理综合治理和平安临沂建设各项活动，按照任务分工，全面完成本部门、本单位承担的工作任务。认真做好全国两会期间维稳工作，严格执行治安保卫管理条例，落实人防、物防、技防各项措施，重点要害部位技防覆盖率达到100%。

四是认真做好矛盾纠纷排查化解工作。

健全内部调解组织，落实矛盾纠纷排查调处机制，最大限度地把矛盾纠纷化解在单位内部，最大限度地减少“民转刑”特别是刑事案件的发生。发挥基层党组织、社会组织、群众组织优势，凝聚各方力量参与化解社会矛盾。

五是积极推进社会管理创新，不断加强内部安全管理。

按照新时代社会管理的总体要求，积极承担社会管理创新任务，不断提升社会管理服务工作水平。加强部门单位内部安全生产监督管理，全面落实安全生产责任制。定期排查整治内部治安混乱部位和突出治安问题，积极开展同“法轮功”等邪教组织和敌对势力的斗争，防止发生黄赌毒等各类社会违法现象。

六是充分发挥法治引领保障作用。

深入开展法治教育，认真开展行政普法工作，增强党员干部和行政执法人员依法决策、依法行政、依法管理、依法办事的能力，充分发挥法律的规范作用和道德的教化作用。

2020年7月开展了“平安建设进社区”活动